La falsa paz de la zona de confort

La falsa paz de la zona de confort tiene que ver con un autoengaño. Pensamos si no nos exponemos a lo nuevo y/o incierto, nos sentiremos más tranquilos. En realidad, al no hacerlo terminamos sobredimensionando nuestros temores. Se llama zona de confort a todo ese conjunto de circunstancias a las que nos adaptamos pasivamente y que, … Sigue leyendo La falsa paz de la zona de confort

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3 tipos de intuición que todos tenemos y pueden ser muy útiles en el mundo de los negocios

Es probable que en alguna ocasión haya tenido un presentimiento sobre algo que va a suceder. Puede que los haga caso y actúe en consecuencia o que los deje pasar. Lo cierto es que hay muchas personas que se dejan guiar por su intuición y esto es algo que puede resultar muy útil en el mundo de los … Sigue leyendo 3 tipos de intuición que todos tenemos y pueden ser muy útiles en el mundo de los negocios

Cómo ser un experto en nada en diez pasos

Cuando ocurre una desgracia de dimensiones como la de Julen, y recordamos la proeza en Chile cuando salvaron la vida de 33 mineros tras 17 días, nos quitamos el sombrero ante todos esos profesionales cuyo fin es el de salvar vidas. Cada oficio tiene su motivo para sentir orgullo pero hay excepciones para esos profesionales capaces … Sigue leyendo Cómo ser un experto en nada en diez pasos

La actividad clave para aumentar tu inteligencia emocional, según la ciencia

Contrario a lo que pueda parecer, los atributos asociados a una alta inteligencia emocional no son innatos, podemos adoptarlos y la ciencia parece saber cómo. Te explicamos qué actividad puede ayudarte a aumentar tu inteligencia emocional este año. Las empresas cada vez valoran más las habilidades del empleado frente a la experiencia o formación, y tener una alta … Sigue leyendo La actividad clave para aumentar tu inteligencia emocional, según la ciencia

El liderazgo emocional según Daniel Goleman

Saber liderar es una de las habilidades más importantes para las personas que trabajan con equipos. Tanto si se trata de un directivo de una empresa, como de alguien que necesita motivar a los demás, tener la capacidad de inspirar y dirigir es fundamental para conseguir todo tipo de objetivos. Y aunque existen muchas formas de lograrlo, … Sigue leyendo El liderazgo emocional según Daniel Goleman

5 ejercicios clásicos para potenciar tu creatividad

En materia de creatividad, existen numerosos ejercicios clásicos que pueden ayudarte a estimularla y reinventar constantemente tus ideas. Recopilamos hasta cinco de las actividades más famosas para ser más creativo. Donatella Versace afirmó que “la creatividad viene de un conflicto de ideas”, mientras que Einstein se hizo célebre por la frase “La creatividad es contagiosa. Pásala”. Sea como … Sigue leyendo 5 ejercicios clásicos para potenciar tu creatividad

Estas preguntas te ayudarán a dejar un mal hábito en el trabajo de forma sencilla

Los malos hábitos pueden ser los principales impedimentos en el desarrollo de nuestras tareas laborales, por eso es muy importante ser conscientes de ellos e intentar cambiarlos. Estas 3 preguntas te ayudarán a dejar un mal hábito de forma sencilla. Los malos hábitos en el trabajo son los más difíciles de cambiar, y hay que … Sigue leyendo Estas preguntas te ayudarán a dejar un mal hábito en el trabajo de forma sencilla

La ley de Yerkes-Dodson: la relación entre el rendimiento y la motivación

La Ley Yerkes - Dodson sugiere que el rendimiento y la excitación están directamente relacionados y que, de hecho, niveles elevados de excitación pueden, hasta cierto punto, mejorar el rendimiento. La ley Yerkes-Dodson sugiere que el rendimiento y la excitación están directamente relacionados. Esta ley fue desarrollada por los psicólogos Robert M. Yerkes y John Dillingham Dodson en … Sigue leyendo La ley de Yerkes-Dodson: la relación entre el rendimiento y la motivación

¿Qué es Mentoring y cómo te ayuda en tu carrera profesional?

Seguramente te has dado cuenta de que estamos en una oleada de programas de Mentoring para Marketing Digital. Y no es de extrañar, porque nuestro sector toma cada vez más protagonismo en las empresas y en el desarrollo de profesionales. La digitalización y la conversación a través de las redes sociales marca una nueva forma de … Sigue leyendo ¿Qué es Mentoring y cómo te ayuda en tu carrera profesional?

La primera impresión no es la que cuenta en un profesional

Quedarnos con la primera impresión de una persona demuestra no tener visión empresarial ni personal. La mayoría del tiempo vivimos en un universo bastante pequeño. Nos relacionamos con gente afín a nuestros gustos e ideas. Craso error. Os voy a poner dos ejemplos. El concursante de un programa que se convirtió en TT en Twitter y … Sigue leyendo La primera impresión no es la que cuenta en un profesional